Selasa, 20 Februari 2024
PT Remala Abadi Tbk (Remala) telah menegaskan komitmennya terhadap kesehatan dan keselamatan kerja (K3) dengan meraih sertifikasi ISO 45001:2018 Sistem Manajemen Kesehatan dan Keselamatan Kerja dari Sucofindo.Langkah ini tidak hanya menandai pencapaian besar perusahaan dalam mengutamakan keamanan dan kesejahteraan karyawan, tetapi juga menegaskan komitmen mereka untuk meningkatkan kinerja dan keberlanjutan perusahaan.
Dalam pernyataan Richard Kartawijaya, CEO PT. Remala Abadi.Tbk, ia menjelaskan pentingnya sertifikasi ISO 45001 sebagai langkah krusial yang akan memberikan dampak positif pada kesehatan dan keselamatan kerja karyawan. Dengan pengakuan ini, Remala siap untuk mengembangkan bisnisnya ke tingkat yang lebih tinggi.
Penerimaan sertifikasi ISO pada tanggal 20 Februari 2024, yang diberikan oleh Sucofindo yang terakreditasi oleh KAN (Komite Akreditasi Nasional), mencakup aspek-aspek penting seperti Sistem Manajemen Kesehatan dan Keselamatan Kerja. Remala melalui ISO 45001 berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang aman dan sehat bagi semua individu di dalam organisasi. Mereka memastikan perlindungan terhadap potensi risiko dan cedera dengan mengajak seluruh anggota tim untuk berkontribusi secara proaktif dalam identifikasi dan pengelolaan risiko K3.
Melalui sertifikasi ISO 45001, Remala tidak hanya menjawab tantangan terkait komitmen terhadap peningkatan kinerja K3, tetapi juga menegaskan pendekatannya yang proaktif dalam meminimalkan risiko. Langkah-langkah ini menandai keberhasilan perusahaan dalam memprioritaskan kesejahteraan karyawan dan menetapkan standar tinggi untuk industri lainnya untuk mengikuti jejak mereka.
Dengan demikian, Remala Abadi Tbk terus membuktikan dirinya sebagai pelopor dalam memastikan kesehatan, keselamatan, dan kesejahteraan kerja, sementara juga memberikan inspirasi bagi perusahaan lain untuk mengutamakan aspek yang sama dalam operasional mereka.